Заявление об увольнении по собственному желанию требует соблюдения установленной формы и содержания. Рассмотрим правильную структуру документа и юридические нюансы его оформления.
Содержание
Обязательные элементы заявления
| Элемент | Требования |
| Шапка | Полные реквизиты организации и руководителя |
| Заголовок | Слово "Заявление" посередине строки |
| Основной текст | Четкая формулировка просьбы об увольнении |
| Дата и подпись | Собственноручная подпись с расшифровкой |
Образец заявления по собственному желанию
Шапка документа
- Директору ООО "Название компании"
- Иванову Ивану Ивановичу
- от менеджера отдела продаж
- Петрова Петра Петровича
Основная часть
- Заголовок: "Заявление" (по центру)
- Текст: "Прошу уволить меня по собственному желанию 15 июля 2023 года в соответствии со статьей 80 Трудового кодекса РФ."
- Дата составления: "10 июля 2023 года"
- Подпись: "___________ Петров П.П."
Ключевые моменты при составлении
| Параметр | Рекомендации |
| Срок предупреждения | Минимум 2 недели до желаемой даты увольнения |
| Формулировка | Только "по собственному желанию" без дополнительных объяснений |
| Количество экземпляров | 2 экземпляра - один для работодателя, один с отметкой о приеме для сотрудника |
Порядок подачи заявления
1. Подготовка документа
- Печатная форма или рукописный вариант
- Отсутствие помарок и исправлений
- Точное указание даты увольнения
2. Процедура подачи
- Личная передача руководителю или в отдел кадров
- Регистрация в журнале входящей документации
- Получение отметки о приеме на своем экземпляре
- При отказе в приеме - отправка заказным письмом с уведомлением
Юридические аспекты
- Право отозвать заявление в течение 2 недель
- Обязанность работодателя издать приказ об увольнении
- Необходимость полного расчета в последний рабочий день
- Выдача трудовой книжки в день увольнения
Что не следует указывать в заявлении
| Нежелательные формулировки | Причина |
| Конфликтные ситуации | Могут осложнить процесс увольнения |
| Критика руководства | Не имеет юридического значения |
| Неточные даты | Может изменить сроки увольнения |
